Wie die Elektro König GmbH mit neuer Website, Werbeanzeigen und Social-Media-Betreuung planbar Anfragen und Bewerbungen gewinnt – statt auf Empfehlungen zu warten.
Wie viele Handwerksbetriebe lebte Elektro König vor allem von Empfehlungen. Die Auftragslage war gut – aber nicht planbar. Gerade die margenstarken Leistungen wie Schaltschrankbau, Gewerbespeicher und Schnellladesäulen blieben online unsichtbar, und auch passende Fachkräfte waren über klassische Wege kaum zu erreichen.
Kein einzelner Kanal, sondern ein ineinandergreifendes System – Schritt für Schritt aufgebaut und laufend betreut.
Verkaufsstarke Website mit klarer Struktur, Referenzen und direkten Kontaktmöglichkeiten – die zentrale Anlaufstelle für alle Kampagnen.
Gezielte Kampagnen für die margenstarken Leistungen – ausgespielt an die passende Zielgruppe in der Region.
Eigene Kampagne für den Schaltschrankbau – mit 32 qualifizierten Anfragen in nur drei Wochen und rund 90.000 € Umsatzpotenzial.
Regelmäßige Einblicke direkt aus dem Betriebsalltag – über 1,15 Millionen Videoaufrufe in vier Wochen und laufend organische Anfragen.
Social-Recruiting-Kampagnen, über die offene Stellen mit passenden Fachkräften besetzt wurden.
„Sowohl in der Außendarstellung als auch bei der Mitarbeitersuche haben wir sehr gute Erfolge erzielt. Ich kann W&P uneingeschränkt weiterempfehlen.“
Florian KönigGeschäftsführer, Elektro König GmbH
Im kostenlosen Erstgespräch schauen wir, wo bei dir der größte Hebel liegt – Anfragen, Mitarbeiter oder beides.
